Blog de Notas
En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.8 acciones de comunicación no verbal más conocidas
Son las referencias más comunes que evalúan desde siempre la mayoría de los profesionales de recursos humanos y psicólogos.¿Quién me puso el mono en el hombro?
Esta pregunta representa el momento en el que un ejecutivo se encuentra con su subordinado y este le dice: Jefe, “tenemos” un problema…¡Es el instante en el que “el mono” que estaba sobre los hombros...Responsabilidade social nas organizações modernas
O foco voltado para o fator humano hoje é a chave do sucesso...La credibilidad del vendedor.
Uno de los grandes desafíos que enfrenta cualquier vendedor es establecer su credibilidad con un nuevo prospecto.Un llamado a escribir y a recordar…
Contribuir al libro de un ser humano maravilloso que me ha trasmitido aprendizajes con su ejemplo y estilo de vida, es simplemente ¡GENIAL!El líder de múltiples inteligencias
Los “iluminados” como los chamanes de las tribus, los sufíes, los monjes tibetanos, los maestros zen, los gurús de la India, etc. reconocen la necesidad de provocar un estado de conciencia espiritual, para recibir sabiduría...¿Somos rehenes del correo electrónico?
¿Pedirías a tu jefe un aumento de sueldo a través de un correo electrónico? ¿Para qué estamos utilizando el correo electrónico en las organizaciones?Acaba con los mitos del outsourcing
Desde su formación, las empresas deben darle un peso importante a la administración del talento.El nuevo perfil del profesional de Supply Chain
El Área de Supply Chain adquiere mayor relevancia en las organizaciones. Sus directivos hoy pueden aspirar al puesto de CEO. Aquí, el nuevo perfil del profesional de la Cadena de Suministro...6 razones para externalizar la nómina de sueldos
El principal motivo es para recortar costos.Cinco claves para trabajar aplicando la inteligencia emocional
Ser bueno para los números, tener una especialización técnica o haber estudiado muchos años no aseguran el éxito en el mercado laboral. Las personas pueden brillar más por sus capacidades emocionales.PARA CONTINUAR NAVEGANDO INICIA SESIÓN O REGISTRATE SI AÚN NO ESTAS REGISTRADO