Blog de Notas

En esta sección usted podrá encontrar notas atemporales de nuestros Miembros Mentores. La RGMentores.

5 Signos de que necesitas un Coach

Chequea a continuación, los 5 signos de que necesitas un Coach, y qué resultados podrías obtener con uno...

Mujer Ejecutiva: Un desafío, una propuesta real en estos tiempos

¿Por que considero que, en la actualidad, es un desafío ser ejecutiva, ocupar puestos y cargos de responsabilidad, liderazgo y poder?

Variables que afectan el desempeño laboral.

El desempeño laboral es la apreciación, más menos objetiva en función de estándares e indicadores, respecto de cuál es el nivel de ajuste entre el esfuerzo del trabajador...

Aprenda a multiplicar su liderazgo, extendiéndolo

“Solo a través de extender nuestro nivel de liderazgo se pueden conseguir resultados superiores.” ¡Créalo o no, así es!

Cómo progresar en tu trabajo sin dañar a otros

Quizá sientes que debes establecer márgenes para progresar en tu trabajo, proyecto u organización, aunque quizá parezca que si haces eso puedas desmarcarte...

El poder de la paciencia

Quienes me conocen y/o han asistido a mis entrenamientos saben que soy admirador de la cultura oriental y que en ella descansa gran parte de la filosofía Vigor, pues bien, años atrás...

¿Por que abrió esa puerta?

Cuenta una historia que un Judío trabajaba en una planta empacadora de carne en Noruega. Un día terminando su horario de trabajo, fue a uno de los refrigeradores para inspeccionar algo....

No censurar ni prohibir en Internet

El mayor problema que teme todo community manager es enfrentarse a una crisis de reputación provocada por una acción desmesurada de la marca.

Vuelvo a trabajar con la ilusión de un niño

No será políticamente correcto decirlo, pero vuelvo con ilusión y ganas de nuevo a trabajar. Y antes de que lo digas, no es porque haya tenido unas malas vacaciones. Todo lo contrario.

Las “Macro-Decisiones”

Se dice que “delegar” es una de las tareas más difíciles de realizar por los jefes (sean intermedios o superiores), y bien es cierto que así lo parece.

E-learning, de la información al conocimiento

“Hay algo peor que no tener información: carecer de criterios de selección que filtren y proporcionen únicamente las referencias que tienen significado para estudiar un asunto”.

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